[Sammelthread] Der Gehalts- und Arbeitsplatzthread


Die Zahl der Beschäftigten im öD hat sich ja interessanterweise wieder auf den Stand von 1995 entwickelt (hier sollten die meisten DDR Altlasten schon raus sein).
Wendepunkt zwischen 2010 und 2015.

Was sich auch verändert hat: Deutlich mehr Teilzeit als damals.
Etwa 2 Millionen Einwohner mehr.

Man müsste das ganze mal ordentlich normieren, wo genau gab es Trendwenden etc. warum gab es Trendwenden...
 
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Und wer definiert das? Auch die Ausstellung von Ausweisen würde ich z.B. als hoheitlich ansehen, auch wenns am Ende nur Bürokram ist. Ausgesetzt werden kann das auch nicht wirklich.
Wichtig, definiere ich als überlebenswichtig.

Wenn der Ausweis ne Woche später ausgestellt wird, ist auch kein Drama. Ärgerlich, vielleicht auch mit Umständen verbunden. Hängt aber kein Leben dran.

Mein letzter Ausweis wurde mir btw auch von einer Angestellten ausgegeben.
 
Auch die Ausstellung von Ausweisen würde ich z.B. als hoheitlich ansehen, auch wenns am Ende nur Bürokram ist. Ausgesetzt werden kann das auch nicht wirklich.
Genau hier sind aber doch nicht alles beamten, oder? Hier hat z.B. Berlin massiv neue Leute eingestellt im letzten Jahr um mal wieder dem Terminkalender Herr zu werden und die wurden sicher nicht alle verbeamtet für diese Tätigkeit.
 
Die meisten Beamten können wahrscheinlich kurzfristig durch KIs ersetzt werden. Brauchts nur noch eine paar neue durch KI generierte Gesetze um den Überhang zu kündigen.
 
Man muss die ja nichtmal kündigen. Wenn man sich so einen Apparat weiterhin leisten will, kann man das ja tun und sich vernünftige, Bürgerdienliche Aufgaben überlegen.
 
Genau hier sind aber doch nicht alles beamten, oder? Hier hat z.B. Berlin massiv neue Leute eingestellt im letzten Jahr um mal wieder dem Terminkalender Herr zu werden und die wurden sicher nicht alle verbeamtet für diese Tätigkeit.
Die sind i.d.R. (außen denen vielleicht die man von früher noch hätte) nie Beamte.
 
Sollte nur ein Beispiel sein für angeblich nicht so wichtige Aufgaben, die aber dennoch notwendig sind, um so einen Staat am Laufen zu halten. Bin nicht tief genug drin, dass mir jetzt was Besseres einfällt :d
 
Das ganze Thema ist halt auch echt ne Diskussion.

Meiner Meinung nach ist zum Beispiel der Rettungsdienst auch eine hoheitliche Aufgabe, aber selbst das ist eine Diskussion.
 
Die meisten Beamten können wahrscheinlich kurzfristig durch KIs ersetzt werden. Brauchts nur noch eine paar neue durch KI generierte Gesetze um den Überhang zu kündigen.
Joa, können auch Bankangestellte etc. gerne durch KI ersetzen und alle kündigen. Japp, tolle Realität, wünschen wir uns alle.
 
Howdi,

Sonntag's ist hier nicht viel los, da muss sich der geneigte Büroposter natürlich erholen, aber da ich leider nur sonntags wirklich Zeit habe, bin ich mal so frei, und störe die Ruhe :d

Der ein oder andere wird sich an meinen Bericht von der BV in meiner Firma vom Januar erinnern, und wie ich mein Temperament nicht zügeln konnte.
Wie schon berichtet, ist einer der Vorstandsmitglieder dann noch höchstpersönlich zu mir gekommen, und wurde auch für weiter 2 Tage beim Flanieren und Gespräche führen in den diversen Abteilungen gesehen.

Diesen Dienstag hieß es plötzlich:
Donnerstag Versammlung, ALLE müssen kommen, selbst die Nachtschicht muss länger bleiben, und die Kollegen aus dem anderen Werk müssen ebenfalls Teilnehmen - keine weitere Info um was es ging.
Natürlich dachten wir zuerst, bezüglich der aktuellen politischen Situation, da wir ja Weltweit liefern, es wurde mit dem Schlimmsten gerechnet.

Resultat:
Der Vorstand hat sich die BV vom Januar sehr zu Herzen genommen(!), man hat sich in der gesamten Region umgesehen, wo liegen die Löhne, und wo liegen wir...

Der Mindestlohn in unserer Firma beträgt ab sofort 20€ pro Stunde!
Alle MA mit Festanstellung die weniger verdienen, werden mit Wirkung zum 01.04. hochgestuft.
Weiterhin fällt die Lohnrunde 2026 dieses Jahr sehr, wirklich sehr gut aus, ab dem 01.07. werden die Löhne um X,X% angehoben, ich kann euch sagen, mehr als IG Metall.

Natürlich wurde das alles noch mit schönen Zahlen präsentiert, 20€ sind mit unseren Boni Zahlungen gleich 24,85€ pro Stunde, + Nacht- und Schichtzuschlag, aber man hat dennoch das erste Mal seit Jahren das Gefühl bekommen, wieder geschätzt zu werden.
Es wurde auch nicht auf der Marktlage herumgeritten, sondern klar kommuniziert, dass unsere Auftragsbücher voll sind, und wir eher Probleme haben, die zu erfüllen :d

Ich freue mich so sehr für die Kollegen mit der Lohnanpassung, alleine bei mir in der Abteilung sind es 5 oder 6 Mann, die 18€ pro Stunde haben, und auf die gesamte Firma kommen da sicherlich über 100 zusammen.
Von 18€ auf 20€ hört sich jetzt erst mal nicht so viel an, bedingt durch unsere Zuschläge sind das aber je nach Steuerklasse über 400€ Netto mehr im Monat, und manche springen da sogar noch mit 16.50€ rum.

Das hat für viele einen ungeahnten Motivationsschub ausgelöst, und nicht gerade wenige haben sich bei mir bedankt, was aber nie mein Ziel oder Wunsch war.

Ich kann nur hoffen, dass jetzt endgültig JEDER verstanden hat, wie wichtig es ist, den Mund aufzumachen!
Wenn schon EIN MANN so eine Reaktion auslöst, wie wäre es erst, wenn eine ganze Abteilung gesammelt zusammen stehen würde?

Aber gut, dass das nie funktioniert wissen wir alle, dennoch ein Jammer.

Das war es dann wieder von mir, ich bin im OT so gut wie nicht mehr aktiv, selbst querlesen fällt immer schwerer, aber es war mir ein Bedürfnis, das Kapitel hiermit sozusagen abzuschließen.

Ich wünsche allen einen schönen Sonntag, und denen, die erste am Montag wieder aktiv sind, einen guten Start in die neue Woche :)
 
Ich antworte dann morgen, heute hab ich frei! :d
 
... bin heute auch nur hier, weil ich Schlafwandler bin. :d
 
@Louisiana Kann ich Dich für mein kommendes Personalgespräch als Begleitung engagieren? :d

Richtig gut gemacht. Ich ziehe meinen Hut.
 
Ich freue mich so sehr für die Kollegen mit der Lohnanpassung, alleine bei mir in der Abteilung sind es 5 oder 6 Mann, die 18€ pro Stunde haben, und auf die gesamte Firma kommen da sicherlich über 100 zusammen.
Von 18€ auf 20€ hört sich jetzt erst mal nicht so viel an, bedingt durch unsere Zuschläge sind das aber je nach Steuerklasse über 400€ Netto mehr im Monat, und manche springen da sogar noch mit 16.50€ rum.

Das hat für viele einen ungeahnten Motivationsschub ausgelöst, und nicht gerade wenige haben sich bei mir bedankt, was aber nie mein Ziel oder Wunsch war.

Ich kann nur hoffen, dass jetzt endgültig JEDER verstanden hat, wie wichtig es ist, den Mund aufzumachen!
Wenn schon EIN MANN so eine Reaktion auslöst, wie wäre es erst, wenn eine ganze Abteilung gesammelt zusammen stehen würde?

Aber gut, dass das nie funktioniert wissen wir alle, dennoch ein Jammer.

Wär es ein Gesellschaftsspiel würde jetzt kommen : Du hast den Skill "Gewerkschaft" entwickelt
 
Zuletzt bearbeitet:
Wenn ich dir nen Skill vorschlagen darf, dann wäre das "richtig zitieren".
 
Sehe ich auch so.
Für einen Satz ein Vollzitat muss sowas von nicht sein
 
Haha, wenn ich sowas lese weiß ich schon, dass mein AG das eh nicht macht :d
 
Oder zahlen und als großzügige Geste feiern.

Dass der AG dadurch massiv Geld spart, braucht man ja nicht erwähnen .

Was kostet es den AG denn sonst dem AN 1000€ netto zu geben?
 
Die IG Metall Buden dürften das vermutlich wie die Corona Prämie aber oft mitgeben. Mal schauen.
 
Vermute auch das es bei uns gemacht wird. Diese Scholzprämie gabs damals auch.

Meiner Meinung nach vollkommen am Ziel vorbei, so macht man es den Ölkonzernen nur noch leichter die Leute abzuzocken.
 
Was kostet es den AG denn sonst dem AN 1000€ netto zu geben?
Wenn er über der BBG ist macht es Null unterschied, außer dass der AN halt keine Lohnsteuer zahlt oder? Für den AG kostet es 1.000€ ^^ Deswegen behaupte ich mal die die eh immer alle Prämien bekommen (IG Metall, hust) werden es bekommen, alle anderen nicht.
 
Sämtliche steuer und abgaben fallen nicht an. Die 1000€ kosten den AG sonst mehr als das doppelte. Deswegen wird das so gern gemacht. Da werden dann die sonst üblichen boni in diese geswitcht, der an hat ggf bissi mehr als vorher, die ag sparen ordentlich und der staat hat weniger einnahmen. Wirklich profitieren werden nur die AG…

CDU Wirtschaftskompetenz.

Damals bei Corona machte es sinn weil man sowohl an als auch ag entlasten wollte…
 
@Tundor
Ist halt dann nur Lohnsteuer.

Ist aber auch nicht so verkehrt, weil es dann bei den "Niedriglöhnern" mehr bringt.
Ich bin aber für ne km-Pauschale von z.B. 50ct oder sowas und dann ist gut.

Dann kommt das auch bei "jedem" an.
Die Leute, die "Niedrig"löhner sind, sind ja oftmals auch in Firmen, wo der AG nicht grade den großen Strahlemann macht und mit beiden Händen das Geld aus der Schubkarre schaufelt. (oftmals weil er das auch gar nicht anders kann)
Will jetzt die IGMer nicht benachteiligen, aber die könnens noch eher vertragen, das nicht zu bekommen.
Und die, die es nötiger haben, bekommen es dann halt nicht.
Zumal das auch skaliert, wer mehr fährt, hat mehr Kosten und bekommt auch mehr.
 
Zur Gegenfinanzierung der steuerlichen Mindereinnahmen soll die Tabaksteuer schon im Jahr 2026 erhöht werden.
Immerhin wird es mit Tabaksteuer finanziert :bigok:
 
Ich bin aber für ne km-Pauschale von z.B. 50ct oder sowas und dann ist gut.
Die Km-Pauschale bekommen nicht nur Verbrenner Fahrer. Und wäre, mal wieder ein völlig falsches Signal an all die "Pendler", die im Grünen wohnen wollen aber Arbeiten bei den Bestzahlern in den Ballungsräumen und dafür hunderte Km schrubben.
 
Die sollense Faktor 2 machen.
Beitrag automatisch zusammengeführt:

Die Km-Pauschale bekommen nicht nur Verbrenner Fahrer.
Keine Frage, aber das sind 4% der Leute, die es "umsonst" bekommen. Klar ist das "unfair", aber man kann das pauschal nicht anders machen. (meine ich)
Sonst fängste an, schicken sie mir die Zulassung und dann bekommen die 50ct, sonst nichts.
Und dann wird es lustig, wo die Verwaltung mehr kostet als der "Gewinn".

Und glaube mir, die wenigsten wohnen im Grünen, weil sie es müssen.
(die Pauschale gilt auch für die, die mit der Bahn/Fahrrad/Fußbus fahren, so ist das ja nicht)

Kannst aber gerne nen anderen (einfachen) Ansatz liefern.
 
Keine Frage, aber das sind 4% der Leute, die es "umsonst" bekommen.
Wie nur 4%? Ich denke der E-Auto Anteil dürfte deutlich höher liegen. Dazu die von dir genannten Gruppen.

Der gutverdienende, E-Auto fahrende Pendler bekommt ein leckeres Zubrot an Geld, der Arbeitsnah wohnende Niedriglöhner bekommt wenig, zahlt aber im Supermarkt die stark anziehende Inflation trotzdem. Als ob hier nur Autofahrende in der nächsten Zeit den Ölpreisschock abbekommen. Aber klar, im Autoland DE sieht man natürlich wieder erstmal nur das...

Entlastung würde man schaffen, wenn man endlich mal die Steuersysteme reformiert, nicht vor Reichen und Wirtschaft buckelt und diese hofiert und pampert (Steuersenkungen für die Wirtschaft war kein Problem für Fritze, Gastro hat man die MwsT gesenkt, die überwiegend bei den Inhabern der Gastro gelandet sind). Und wenn es nun wirklich kurzfristig was machen will, dann eine direkte Zahlung an alle. Denn der Ölpreis spiegelt sich nicht nur an der Tankstelle wieder sondern wird noch viel mehr sich im Supermarkt bemerkbar machen. Und das wird vor allem die Menschen treffen, die wenig haben und oftmals nicht mal ein Auto.
 
Wie nur 4%? Ich denke der E-Auto Anteil dürfte deutlich höher liegen.
Laut KBA waren ~4% aller Autos BEVs.
(nicht Neuzulassungen)

Ich sage nicht, dass das die perfekte Lösung ist.
Aber die "Reichen" IGMer bekommen es jetzt eh und die, die es brauchen (Niedriglöhner) bekommen es garnicht.
Ich finde daher den aktuellen Ansatz noch nachteiliger als diese km-Pauschale.

Und die glaubst, dass die jetzt in 2 Wochen das lösen (Steuersystem), was sie in den letzten 20 Jahren nicht hinbekommen haben/wollen?!

Ich bin grundsätzlich bei dir, dass man das Problem bei der Wurzel packt. Aber aktuell sehe ich nicht, dass außer der Flickschusterei was anderes machbar/gewollt ist.

Auch das hier ist nur, damit in der Bild steht, "der Staat schenkt 1k EUR" (was er ja nicht tut) und sich alle wieder hinlegen.
 
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