[Sammelthread] Der Gehalts- und Arbeitsplatzthread

Wenn Du diese Anzeige nicht sehen willst, registriere Dich und/oder logge Dich ein.
PayDay schrieb:
nach der logik des teil zurückzahlens für die nicht volle zeit müßtest du auch einen teil für die geleistete zeit bekommen. versuchen würde ich es mit etwas nachdruck. sind sicher einige euros.
12 gehälter haben für die firmenhopper wirklich vorteile. wer länger in einer firma bleibt, für den ist es letztenendes völlig egal. schön ist halt, das man dann weihnachten alle versicherungen damit sofort fürs folgejahr begleichen kann. das urlaubsgeld im sommer ist dann "über" und man kann sich was gönnen, sparen oder sonstwiewas. andererseits ist es eh egal, wenn man immer 3 nettogehälter auf dem konto hat. will man was kaufen, dann tut man es.
Zum Vergrößern anklicken....

Ich habe es beim ersten Arbeitgeber meinem Ausbildungsbetrieb versucht, keine Chance.

Als "Firmenhoppe" würde ich mich nicht bezeichnen :d 8 jahre im Ausbildungsbetrieb und hier hats einfach nur nicht gepasst.
Mir war zu langweilig.

Joa 3 nettogehälter habe ich immer drauf....von daher juckt mich das mit den 12 Gehältern gar nicht, finde es sogar besser.
 
Firmenhopper hin oder her.
Ich glaube man muss da unterscheiden ob man selber immer "gegangen" ist oder vll durch "Headhunter" oder "Vitamin B" in eine Firma gerutscht ist.
Bei mir war es auch so, dass ich nach 6 Jahren Ausbildungsbetrieb eigentlich in 8 Jahren alle 2 Jahre die Stelle gewechselt habe.
Aber immer nur durch Headhunter bzw. 1x um den Fahrtweg von 60km auf 6km zu verringern.

Bei jedem Arbeitgeber wechsel, außer bei der Eigeninitiative zur Verringerung der km, war eine Gehaltssprung von 20-30% drin.

Jetzt bin ich ca. 4 Jahre bei einem Konzern tätig und denke da werden noch einige Jahre drauf kommen :-)
 
eraser777 schrieb:
Nice :bigok: bist du auch in OWL unterwegs?
Zum Vergrößern anklicken....

Jep. Bin aktuell auch noch im Ausbildungsbetrieb. Bin nach der Ausbildung direkt in der IT im SAP Umfeld gelandet und jetzt inzwischen IT-Projektkoordinator mit Teilprojektleitung.
Also läuft soweit noch alles in die richtige Richtung :d
 
Früher oder später werden uns die richtigen Profi-Technik-Cracks ausgehen und nur noch so SAP Projektkoordinatoren Nudeln durch die Gegend fahren :bigok:
Bis dahin bin ich hoffentlich aus der IT raus. So viel Spaß es auch macht, so undankbar ist die Branche.

Edit: Ist nicht abwertend gemeint. Ich sehe das Problem nur täglich in der Zusammenarbeit mit IBM, SUSE und Microfocus/Novell.
Die alten richtigen Cracks (die sich auf OS/Software UND Hardware Ebene perfekt auskennen) werden in Altersteilzeit geschickt und es wird eine neure Ära der U30-Consultant Minions herangezüchtet.
Mit denen kann man nur leider selten effektiv arbeiten, weil die einfach nur wischiwaschi Aussagen machen und von der darunterliegenden Thematik wenig bis keine Ahnung haben :hmm:
 
Zuletzt bearbeitet:
Überlege auch derzeit auszusteigen, hab eigentlich kaum noch Spaß daran, liegt zwar teilweise auch daran, wie ich hier behandelt werde, aber es gibt soviel interessante Jobs, wann, wenn nicht jetzt.

@wombi: Nur genau diese Cracks, haben halt schon ewig in der Branche gearbeitet und Jahre über Jahre Erfahrung sammeln dürfen. Mit 30 hast du diese Erfahrung eben nicht und die Ausbildung bis dahin ist auch meist eher spezialisiert.

Ich persönlich habe mir 80% meines Wissens autark angeeignet, leider habe ich 0,0 Möglichkeiten, mich über die Firma fortzubilden, was ich sehr bedaure, da ich viele Interessen habe.

In der Zwischenzeit ist mein Wissen nur leider recht spezifisch, da ich nicht genug Freizeit habe um überall auf dem neuesten Stand zu sein. Somit habe ich auch wenig Chancen, in einen annehmbar bezahlten Posten, in einer anderen Firma einsteigen zu können.
 
Zuletzt bearbeitet:
VorauseilenderGehorsam schrieb:
Überlege auch derzeit auszusteigen, hab eigentlich kaum noch Spaß daran, liegt zwar teilweise auch daran, wie ich hier behandelt werde, aber es gibt soviel interessante Jobs, wann, wenn nicht jetzt.

@wombi: Nur genau diese Cracks, haben halt schon ewig in der Branche gearbeitet und Jahre über Jahre Erfahrung sammeln dürfen. Mit 30 hast du diese Erfahrung eben nicht und die Ausbildung bis dahin ist auch meist eher spezialisiert.

Ich persönlich habe mir 80% meines Wissens autark angeeignet, leider habe ich 0,0 Möglichkeiten, mich über die Firma fortzubilden, was ich sehr bedaure, da ich viele Interessen habe.

In der Zwischenzeit ist mein Wissen nur leider recht spezifisch, da ich nicht genug Freizeit habe um überall auf dem neuesten Stand zu sein. Somit habe ich auch wenig Chancen, in einen annehmbar bezahlten Posten, in einer anderen Firma einsteigen zu können.
Zum Vergrößern anklicken....

"wie ich hier behandelt werde"
Das ist bei uns im Haus tatsächlich auch Problem Nr. 1
Die IT kostet nur Geld und ist ja eigentlich sinnlos.
Das Verständnis für eine IT Abteilung ist im öffentlichen Dienst einfach kaum vorhanden.
Die Komplexität wird von den Geschäftsführern ,Vorständen und Chefs außerhalb der IT einfach nicht begriffen.
Gleichzeitig werden aber Personen im Haus auf goldene Podeste gestellt, welche sich ein neues Müllmanagement einfallen lassen (Einfache Mülltrennung.) - nur ein Beispiel von hunderten. Ich sage auch nicht das andere Arbeit nicht weniger aufwändig oder schwierig ist. Nur scheint dort das Verständnis dafür bei allen anderen viel höher zu sein.

Prinzipiell werde ich NICHT mit 50 noch in der IT arbeiten. Gibt genügend Möglichkeiten für uns DHBWler und Beamte in die Revision, Personalabteilung oder Orga/Controlling zu wechseln.

In der Zwischenzeit ist mein Wissen nur leider recht spezifisch, da ich nicht genug Freizeit habe um überall auf dem neuesten Stand zu sein. Somit habe ich auch wenig Chancen, in einen annehmbar bezahlten Posten, in einer anderen Firma einsteigen zu können.
Zum Vergrößern anklicken....

Wenn du die Firma findest die genau DIESEN skill sucht, dann schon :)
 
nahkampfwombi schrieb:
Wenn du die Firma findest die genau DIESEN skill sucht, dann schon :)
Zum Vergrößern anklicken....

Derzeit überlege ich noch, ob ich genau das weiter machen möchte.

Ich könnte natürlich auch, im finanziellen Rahmen, ein paar Schritte zurück machen und "neu" anfangen, bin knapp unter 40 und könnte es mir durchaus vorstellen.
 
sehr interessant das hier zu lesen, ich muss gestehen dass es mir mittlerweile ähnlich geht. Bin jetzt inklusive Ausbildung seit 17 Jahren in dem Beruf, mittlerweile Führungsposition und ein sehr gutes Gehalt. Allerdings schwindet meine Lust rapide und ich bin wirklich am überlegen was komplett anderes zu machen... Kenne auch viele Wegbestreiter die ähnlich denken bzw. schon umgesattelt haben.

Es ist auch schwer zu sagen was mich jetzt genau an dem kompletten IT-Thema so nervt, aber irgendwie nervt es...
 
Ich für mich empfinde es so, dass ich fast nur noch als ausführendes Organ angesehen werde. Ich fälle immer weniger Entscheidungen selbst und habe immer weniger mitzureden, ich arbeite allerdings unglaublich gern selbstständig und selbstbestimmt. Leider hat sich das in den letzten Jahren stark gewandelt, früher habe ich für die verschiedenen Positionen (Vertrieb, Buchhaltung, usw.) diverse Lösungen und Verbesserungen ausgearbeitet und eingeführt, in der Zwischenzeit wissen sowieso alle Alles besser und ich darf dann nur mehr die Handgriffe erledigen, die sie meinen, sie brauchen sie zum arbeiten.

Meistens sind diese "Lösungen" aber der letzte Rotz oder total ineffektiv, meine Meinung dazu wird aber kaum mehr mit einbezogen.
 
meister. schrieb:
sehr interessant das hier zu lesen, ich muss gestehen dass es mir mittlerweile ähnlich geht. Bin jetzt inklusive Ausbildung seit 17 Jahren in dem Beruf, mittlerweile Führungsposition und ein sehr gutes Gehalt. Allerdings schwindet meine Lust rapide und ich bin wirklich am überlegen was komplett anderes zu machen... Kenne auch viele Wegbestreiter die ähnlich denken bzw. schon umgesattelt haben.

Es ist auch schwer zu sagen was mich jetzt genau an dem kompletten IT-Thema so nervt, aber irgendwie nervt es...
Zum Vergrößern anklicken....

Für Midlife-Crisis ist es eigentlich ja noch zu früh :)

Kann mir das aber gut vorstellen, dass man nach >15 Jahren irgendwann sagt,
das was ich jeden Tag tue seit so langer zeit nervt mich langsam.

Mal eine Frage in die Runde weil es mich einfach mal interessiert und früher oder später betreffen wird.

Nehmen wir mal an Ihr erfahrt, dass Ihr früher oder später (ich gehe mal von ca. 4-5 Jahren aus) Alleinerbe eurer Großeltern werdet und euer Vater mit seinem Pflichtteil ausgezahlt wird.

Und dass wir über round about 9 Eigentumswohnungen in 3 Häusern sprechen in sehr guter Lage mit einem riesen Grundstück (Marktwert laut Prüfer 2,5 MIO € Tendenz steigend).

Ihr jedoch von der Mentalität jemand seit, der sich immer selber durchgebissen hat und nie Hilfe von seiner Familie gebraucht hat / auch wenn Sie angeboten wurde.

Wie würdet Ihr mit eurem Job weiter verfahren?

Bei 9 Eigentumswohnungen könnte man ja theoretisch auf den Job verzichten und sich nur um selbige kümmern.

Würdet Ihr das machen oder würdet Ihr wenigstens noch halbtags in eurer aktuellen Stelle arbeiten?


Ich schreibe das hier nicht weil ich protzen will oder sonstiges.
Ich war nie jemand, der sich viel geleistet hat, sondern habe immer vernünftig gehandelt (Auto Suzuki Swift / Motorrad ne bandit für 2300 € / PC mit nem Unterbau Sockel 1366 den ich gebraucht geholt habe).
Und war damit IMMER im "Status" hinter meinen Freunden welche alle Audi BMW etc. gefahren sind / dazu noch 2-3 Motorräder für Rennstrecke und Straße etc.

Und ich weiß ehrlich gesagt seit dem ich das mitgeteilt bekommen habe (vor 2 Jahren) nicht, wie ich damit umgehen soll, wenn es später mal so weit sein wird.
 
Zuletzt bearbeitet:
Dezai schrieb:
Würdet Ihr das machen oder würdet Ihr wenigstens noch halbtags in eurer aktuellen Stelle arbeiten?
Zum Vergrößern anklicken....

Ich würde eventuell schauen das ich ein paar Immobilien Verkaufe und eventuell mein "Traumeigenheim" zu finanzieren bzw. eins von den Häusern als Selbstnutzung in Beschlag nehmen.

Wenn die monatlichen Einnahmen hoch genug wären, würde ich ggf. irgend einen Halbtags-Job annehmen der mir Spaß macht und nicht unbedingt in meinem Job bleiben. Oder wirklich halb Tags in meiner Firma weiter tätig sein.
 
VorauseilenderGehorsam schrieb:
Ich für mich empfinde es so, dass ich fast nur noch als ausführendes Organ angesehen werde. Ich fälle immer weniger Entscheidungen selbst und habe immer weniger mitzureden, ich arbeite allerdings unglaublich gern selbstständig und selbstbestimmt. Leider hat sich das in den letzten Jahren stark gewandelt, früher habe ich für die verschiedenen Positionen (Vertrieb, Buchhaltung, usw.) diverse Lösungen und Verbesserungen ausgearbeitet und eingeführt, in der Zwischenzeit wissen sowieso alle Alles besser und ich darf dann nur mehr die Handgriffe erledigen, die sie meinen, sie brauchen sie zum arbeiten.

Meistens sind diese "Lösungen" aber der letzte Rotz oder total ineffektiv, meine Meinung dazu wird aber kaum mehr mit einbezogen.
Zum Vergrößern anklicken....

Ich schätze mit deinen Vorgesetzten hast du bereits über das Problem geredet?
Kann ich aber nachvollziehen.
Ich bin zwar scheinbar noch ein gutes Stück jünger als ihr, aber kann mich in eure Lage hinein versetzen.
Würde mich interessieren wie es bei euch weiter geht !

IT ist einfach schnell-lebig ohne Ende. Das macht in jungen Jahren Spaß und fordert auch gut. Daher möchte ich es aktuell auch noch weiter machen.
Bin mir aber sicher, dass ich mit 50 oder evtl bereits mit 40 nicht mehr diese Art von Stress brauche.
Zumindest nicht wenn sich an der Wertschätzung und Stellung der IT beim aktuellen AG ändert.
 
Zuletzt bearbeitet:
Für mich wäre es ein träumchen.... finanziell in soweit abgesichert zu sein, dass man sich nen "Job" Aussuchen kann der nicht Mal unbedingt "geld" abwerfen muss.

Tankwart zb :d paar Stunden am Tag, Just4fun den Rüssel rein halten, pläuschhen halten, ne Scheibe Putzen. Mit nem E-Bike Zeitung austragen...

Oder generell, vielleicht in der Tafel tätig werden o.ä.


Oder, man spart sich "bis es soweit ist" ne Art Startkapital an und macht sich selbständig mit was auch immer einem liegt...wo man sich dann im Endeffekt die Kunden selbst aussuchen kann.


Solange der Verwaltungsaufwand stämmbar ist, würde ich persönlich von "Dauer-Einkünften" null komma nichts verkaufen.
 
Ich würde weiter machen wie bisher und meinen Kindern ein noch besseres Erbe ermöglichen.
 
Habe auch jetzt Antrag gestellt auf Umgruppierung bei uns im Betrieb.
Durch die mehr Verantwortung die ich seit 2 Jahren als Abnahmeleiter/Werkssachverständiger habe denke ich sollte da was drin sein.
Falls keine Umgruppierung genehmigt würde, zumindest eine Erhöhung der Leistungszulage auf 8-10%.
Und wenn das dann auch nicht,lege ich halt die Füße etwas mehr hoch ;-)

Kehrseite ist halt das wir vor 2 Jahren erst aus der Insolvenz raus sind, und ich schon im Hinterkopf habe das ich "Nur" ein gelernter Industriemechaniker bin, und trotzdem 52000€/Jahr bei 35h/Woche verdiene.
 
VorauseilenderGehorsam schrieb:
Mehr als einmal. Ich sei zu sensibel und das ist Alles gar nicht so, wie ich es empfinde. Thema erledigt.
Zum Vergrößern anklicken....

Personalführungs-Kompetenz vom feinsten....
Schau dich ruhig nach Möglichkeiten für Veränderung um. Sei es eine andere Branche oder andere Firma.
Angebote einholen schadet nie.
Gleich Aufgaben können bei anderen Firmen deutlich interessanter und besser sein :-)
 
nahkampfwombi schrieb:
Ich schätze mit deinen Vorgesetzten hast du bereits über das Problem geredet?
Kann ich aber nachvollziehen.
Ich bin zwar scheinbar noch ein gutes Stück jünger als ihr, aber kann mich in eure Lage hinein versetzen.
Würde mich interessieren wie es bei euch weiter geht !

IT ist einfach schnell-lebig ohne Ende. Das macht in jungen Jahren Spaß und fordert auch gut. Daher möchte ich es aktuell auch noch weiter machen.
Bin mir aber sicher, dass ich mit 50 oder evtl bereits mit 40 nicht mehr diese Art von Stress brauche.
Zumindest nicht wenn sich an der Wertschätzung und Stellung der IT beim aktuellen AG ändert.
Zum Vergrößern anklicken....

Genau so sehe ich das auch.
Ich denke im technischen Bereich und als Spezialist bin ich sehr gut.
Bin aber jetzt in meiner Firma den Weg gegangen die Stelle als Service Manager anzunehmen um hier Erfahrungen als Führungskraft zu sammeln.
Ist schwer seine Komfortzone zu verlassen aber ich glaube auch nicht, dass ich meine alten Tätigkeiten später noch so gut ausführen kann :-)
 
Ich bin jetzt inkl. Boni bei 1200 bis 1300 €. Und Steuern werde ich nicht wieder bekommen, denn abzusetzen hab ich nichts.
 
Bin momentan auch stark am überlegen meine berufliche Situation umzustrukturieren. Mein Ziel wäre mehr Freizeit, vor allem keine Wochenend- und Nachtarbeit. Das funktioniert aber nur wenn man sich selbstständig macht. Der Weg dahin würde aber bedeuten 3 Jahre weniger zu verdienen. Danach wird es dann aber deutlich besser vom Verdienst im Gegensatz zu jetzt.
 
freestylercs schrieb:
Bin momentan auch stark am überlegen meine berufliche Situation umzustrukturieren. Mein Ziel wäre mehr Freizeit, vor allem keine Wochenend- und Nachtarbeit. Das funktioniert aber nur wenn man sich selbstständig macht. Der Weg dahin würde aber bedeuten 3 Jahre weniger zu verdienen. Danach wird es dann aber deutlich besser vom Verdienst im Gegensatz zu jetzt.
Zum Vergrößern anklicken....

Wenn du es dir leisten kannst und das Risiko in Sachen Selbstständigkeit nicht extrem hoch ist.....warum nicht?
 
Dezai schrieb:
Wenn du es dir leisten kannst und das Risiko in Sachen Selbstständigkeit nicht extrem hoch ist.....warum nicht?
Zum Vergrößern anklicken....

Risiko besteht nur wenn man den Beruf in der Praxis nicht mehr ausführen kann, und dann bleiben aber noch andere Möglichkeiten.
Nur der Weg dahin ist etwas mühsam.

plutoniumsulfat schrieb:
Also ich kenne viele Leute ohne WE/Nachtarbeit und ohne Selbstständigkeit.
Zum Vergrößern anklicken....

Aber wie viel verdienen die dann als Angestellte? Eine gut gehende Praxis wirft deutlich mehr ab.
 
@freestylercsr

Gibt's gerade im Osten nicht reichlich Praxen die dringend Nachfolger suchen? Hört sich jetzt eher so an als würdest du eine neue Praxis aufmachen wollen..
 
Anmelden, um zu antworten.
Hardwareluxx setzt keine externen Werbe- und Tracking-Cookies ein. Auf unserer Webseite finden Sie nur noch Cookies nach berechtigtem Interesse (Art. 6 Abs. 1 Satz 1 lit. f DSGVO) oder eigene funktionelle Cookies. Durch die Nutzung unserer Webseite erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir diese Cookies setzen. Mehr Informationen und Möglichkeiten zur Einstellung unserer Cookies finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.


Zurück
Oben Unten refresh