[Sammelthread] Der Gehalts- und Arbeitsplatzthread

Die Diskussion die letzten 2 Seiten kann ich so halbswegs nachvollziehen. Wenn aber an meine Schulzeit (Realschule) zurückdenke, waren viele Lehrerinnen (vor allem Junge) ziemlich oft Schwanger und trotzdem mit großem Bauch am Unterrichten.
Sind die Schulen jetzt so ein gefährlicher Ort geworden oder was genau los? Das man sich Sorgen macht, ist ja soweit i. O.
Spliffsta schrieb:
Das mit dem "weiß" ist bloß ne Floskel die man so sagt.
Das ist bloß ein Sinnbild für den Arsch der Gesellschaft.
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Dann ist also auch Ni**** so eine Floskel, die man so sagt? So ein Sinnbild für eine gewisse Art von dunkelhäutiger Mensch? Ok danke dafür Sherlock. Racism is no more :d
 
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Ok, Versammlung des Bodensatz der Gesellschaft.
Schönen Abend noch
 
Olaf16 schrieb:
Sind die Schulen jetzt so ein gefährlicher Ort geworden oder was genau los? Das man sich Sorgen macht, ist ja soweit i. O.
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Es ging im konkreten Fall um eine Sonderschule mit konkreten Vorfällen in der Vergangenheit und keine Realschule und ja wenn du dir auch "normale" Schulen in entsprechenden Großstadtbezirken anschaust herrscht da heutzutage ein anderer Ton wie vor nem Jahrzehnt oder gar noch früher.

Aber damit ist jetzt auch mal gut mit dieser Diskussion die ja wieder völlig Belanglos ausartet

:btt:
 
Verdammt ich mivh auch!

So bei mir hat sich die Elterngeldstelle auch gemeldet mit "Unterlagen fehlen". Die wollen komischerweise immer Arbeitsverträge/Unterlagen vom Arbeitgeber über Teilzeitphasen, die z.B. weit in 2024 liegen. Da man Teilzeit während Elternzeit aber frühestens 13? Wochen vor geplanten Beginn überhaupt erst einreichen darf stellt sich der Arbeitgeber selbstverständlich quer und weigert sich eine Bestätigung für 2024 zu schicken, denn offiziell darf ich ja noch gar keinen Teilzeitantrag bei ihm stellen.

Furchtbares Bürokratiemonster.
 
Ich hab da mal eine Frage.

Ich bin jetzt seit fast 4 1/2 Jahren bei meinem derzeitigen Arbeitgeber.

So lange war ich bisher bei keinem vorherigen Arbeitgeber.

Mir gefällt es gut dort, ich verdiene sehr gut und auch mit den Umständen (Schichtarbeit, Arbeit an Wochenenden und Feiertagen) kann ich bis jetzt sehr gut leben.

Trotzdem habe ich irgendwie das Gefühl dass es Zeit ist für was neues.

Ich weiß gerade nicht, ob es nur eine Phase ist die darin begründet liegt dass ich gerade wieder in der Zeitspanne bin wo ich meist schon wieder irgendwo neu angefangen habe (mal freiwillig mal unfreiwillig)oder ob es wirklich Zeit ist für was neues.

Manchmal denke ich aber auch daran, dass ich mein Geld eben auch leichter verdienen könnte ( eben geregelter, einfach Montag bis Freitag von 9-18 Uhr).

Andererseits kann ich mir eine derart geregelte Arbeitswoche nur schwer vorstellen. Vor allem nicht wenn es ein reiner Bürojob ist. Das habe ich 4 Jahre hinter mir und war da sehr unglücklich.

Meine Partnerin wünscht sich auch etwas mehr Zeit zu zweit ( sie hat jedes Wochenende frei). Dem könnte ich so auch gerecht werden.

Interessante Jobangebote gibt es einige .

Leider sind die alle niedriger von der Entgeltgruppe und die Fahrzeit ist auch länger (45 Minuten bis 1 Stunde anstatt 10-15 Minuten).

Wer von euch war schon mal in so einer Situation?
 
Zuletzt bearbeitet:
Evtl, dann aber sicher nur im Rahmen eines reinen Bürojobs ( siehe meine Ergänzung oben), trotzdem danke für deinen Denkansatz.
 
Ich würde mich was die 10-15 min Fahrzeit angeht nicht verschlechtern wollen. Würde schauen dass die wöchentliche Fahrzeit nicht steigt, je nach Job kann man mit HO gegensteuern.
 
Wenn sowas bei euch möglich ist, könntest auch mal bei deinen Kollegen anfragen ob jemand mehr Schichten am WE haben will. Aber monotonere Tätigkeit für weniger Geld und das bei min +1std Fahrtzeit, da würde ich ohne Not nicht wechseln.
 
Fahrzeit ist halt echt bares Geld.

5 Tage * 0,5h = 2,5h pro Woche mehr Zeit
Dazu noch Fahrtkosten von ~ 5 * 25km * 0,40 Euro/km = 50 Euro pro Woche.

Bei einer 40h Woche müsstest du also eher 6% + 200 Euro Sockel mehr verdienen um keine Gehaltseinbusen hinnehmen zu müssen.
 
HO werde ich bei meiner Tätigkeit und 4km Arbeitsweg nicht genehmigt bekommen denke ich. Ich war während Corona wo anders eingesetzt und hatte da HO. Das hat mir aber überhaupt nicht getaugt.
 
Wenn dein aktueller Job besser bezahlt wird als andere Stellen, hast du mal über Teilzeit nachgedacht? Wäre ja quatsch woanders hinzuwechseln wo du bei langweiligeren Tätigkeiten mehr arbeiten musst für weniger Geld, da würde ich lieber weniger Stunden beim aktuellen AG nehmen und das Freizeit Problem damit erschlagen.
 
Meine Chefin geht ab morgen in Rente.
Die Befürchtungen wer der Nachfolger wird scheinen wahr zu werden.
🤮
 
blueheaven schrieb:
HO werde ich bei meiner Tätigkeit und 4km Arbeitsweg nicht genehmigt bekommen denke ich. Ich war während Corona wo anders eingesetzt und hatte da HO. Das hat mir aber überhaupt nicht getaugt.
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Warum nicht wenn die Tätigkeit von Zuhause aus genauso gut durchführbar ist.
Leider sind noch nicht alle Firmen für Veränderung bereit.

Wenns nach mir ginge würd ich die Firma nicht mehr wechseln, die Vorteile von HO ist soviel Wert (Gerad als Eltern)
Die Firma gewinnt auch viel dazu, Krankenstand sinkt, Leute sind nicht nur zu fixen Zeiten erreichbar, Pausenzeiten die man wirklich sinnvoll nutzen kann.
 
Leider sind nur ca 50% der Tätigkeit im HO zu realisieren. Für den Rest muss ich zwingend vor Ort sein da ich dabei im direkten Kundenkontakt stehe.

Aber wie bereits erwähnt ist HO eh nicht meine Welt.
 
Sollens entschlacken, statt mehr reinzupumpen. Gleich auch bei den Öffentlichen etc. weitermachen :d

Zum Thema Krank und Krankenkasse:
Beim Burnout immer dran denken: It's better to burn out than to fade away :d:fresse2:
 
Überlege den Sprung in die PKV zu machen was muss ich da beachten beim drüberstöbern über Check24 sieht das alles recht interessant aus, gibt es da wen mit Erfahrung hier? :)
 
Meine Frau hat eine PKV bei der Debeka und ich würde niemals freiwillig dahin wechseln. Man muss immer in Vorkasse gehen und wenn es dann Abweichungen in der Kostenaufstellung vom Arzt im Vergleich zur KV gibt rennste dem Geld hinterher, viel geschreibe und am Ende zahlste die Differenz dann aus eigener Tasche. Kann natürlich sein dass es da angenehmere Anbieter gibt aber dazu kann ich nichts sagen.
 
Die Überlegung ist bei mir schon ein paar Jahre her aber ich würde die PKV nicht abschließen wie ne Haftpflicht. Um da wad passendes zu finden braucht es meiner Meinung nach Beratung. Am besten, wie bei fast allen Versicherungen, unabhängige auf Honorarbasis.
Das Geld ist dann beim passenden Angebot auch schnell wieder drin.
 
Daunti schrieb:
Irgendwann zieh in den Radlern/eScooter Fahrern die Airpods aus den Ohren, wenn sie dadurch klingeln etc. nicht hören.
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Das würde ich auch gerne regelmäßig tun, aber ich glaube es gibt wenig Zusammenhang mit Gehalt und Arbeitsplatz :fresse:
bawder schrieb:
leg genug geld beiseite. so 2k - 3k jeden monat, wenn du rentner bist.
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Das hatten wir vor ein paar Seiten her schon und ist quatsch. Heutzutage werden alle Beiträge mit Altersrückstellungen gebildet, kein Mensch muss 3k im Alter zahlen, für was denn bitte?
DiePike schrieb:
Überlege den Sprung in die PKV zu machen was muss ich da beachten beim drüberstöbern über Check24 sieht das alles recht interessant aus, gibt es da wen mit Erfahrung hier? :)
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Ich würde es definitiv nicht einfach über Check24 ohne Beratung machen, da gibt es sehr viele Details die man beachten muss. Das würde ich tatsächlich über nen "richtigen" Makler machen. Ich hatte vor ner Weile dazu mal paar Videos bei Versicherungen mit Kopf gesehen, fand den Content ganz gut und aufschlussreich. Alternativ kannst du dir auch überlegen was dir wichtig ist und einfach Zusätze abschließen zur GKV, z.B. Krankenhaus oder Zahn.
 
UPS gehört auch eher in den Keksthread :lol:
 
DiePike schrieb:
Überlege den Sprung in die PKV zu machen was muss ich da beachten beim drüberstöbern über Check24 sieht das alles recht interessant aus, gibt es da wen mit Erfahrung hier? :)
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Suche hier im Thread, wie gesagt gab es das Thema erst vor paar Tagen/Wochen und auch sonst mehrfach im Jahr mit vielen Hinweisen was man beachten sollte usw.. Check24 würde ich auch gleich mal weglassen und lieber schauen ob du einen vernünftigen Honorarmakler in der Umgebung hast.
 
Ich trag mal wieder was zum eigentlichen Thema bei:

Für Miete, Nebenkosten, Autos, Verpflegung, Versicherungen, Verträge, Kleidung, Sport, Freizeit etc. geben wir im Monat im Schnitt runde 3800€ aus. Sowas wie HW-Spielereien, Urlaub oder ähnliches sind nicht drin.
Auf Einkommensseite stehen gerade wahnsinnige 1150€ aus 900€ Elterngeld Plus bei mir und 250€ Kindergeld. :whistle: Meine bessere Hälfte ist schon aus dem Elterngeld rausgefallen.

Am Monatsende bleiben also mindestens 2650€ weniger bei den Ersparnissen übrig. Die nochmalige Zeit mit meinem Kleinen ist jeden Cent wert :love:
 
Ouch das ist natürlich heftig. Wir hatten 2 Monate zusammen Elternzeit und 2 Monate wo nur mein Gehalt kam und das war schon eng teilweise.

Fixkosten sind bei uns ähnlich mit Kind.
 
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