sidewinderdxii
Legende
Bei mir sind es auf dem Papier noch 22 und nach meinem Plan maximal 20 (muss nur meine Prozente vollkriegen um vorzeitig abzugsfrei zu gehen)😛machs mir ruhig madig xD
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Bei mir sind es auf dem Papier noch 22 und nach meinem Plan maximal 20 (muss nur meine Prozente vollkriegen um vorzeitig abzugsfrei zu gehen)😛machs mir ruhig madig xD
Dann haben wir beide noch gleichlang. GlückwunschBei mir steht etwa die Hälfte an Geld.... Ich muss auch nur noch bis 2054 und darauf freue ich mich genau 0,0
Seit März 2020 ist hier Kurzarbeit, gerade 3 Monate Zwangspause mit normalem Gehalt, dann wohl wieder Kurzarbeit. Ich glaube kaum, dass wir eine Prämie bekommen.Bekommt hier im Thread eigentlich jemand etwas von den bis zu 3000€ steuerfrei von seinem Arbeitgeber?
hier ging es losBekommt hier im Thread eigentlich jemand etwas von den bis zu 3000€ steuerfrei von seinem Arbeitgeber?
Weihnachtsgeld ist dafür ja eben nicht berechtigt, zumindest nicht wenn es sonst auch immer bezahlt wurde.Weihnachtsgeld aka Bonus ist dieses Jahr bis 3k Steuerfrei
Bei uns steht immer dabei, dass das Weihnachtsgeld nicht als Jährliche Leistung angesehen werden kann und eine freiwillige Zahlung vom AG ist (Der Wortlaut ist bestimmt irgendwie anders^^)Weihnachtsgeld ist dafür ja eben nicht berechtigt, zumindest nicht wenn es sonst auch immer bezahlt wurde.
Geil, da hab ich ja endlich mal Glück, dass ich nie Weihnachtsgeld bekommen hab und dieses Jahr...Weihnachtsgeld ist dafür ja eben nicht berechtigt, zumindest nicht wenn es sonst auch immer bezahlt wurde.
Ich habe jetzt nicht extra Quergegoogelt, aber AFAIK (!!!):Bei uns steht immer dabei, dass das Weihnachtsgeld nicht als Jährliche Leistung angesehen werden kann und eine freiwillige Zahlung vom AG ist (Der Wortlaut ist bestimmt irgendwie anders^^)
Der Corona-Bonus ist ein Corona-Bonus. Und somit weder "Weihnachtsgeld" noch ein genereller, vertraglicher vereinbarter Vielleicht-Bonus.Aber denke nicht das die Firma flexibel genug ist, das als Corona Bonus auszuzahlen![]()
Ist doch genau was ich geschrieben habe, diese Zahlung, die als Weihnachtsgeld bezeichnet wird, ist eine FREIWILLIGE Zahlung meines AG.Entweder du hast in deinem Vertrag ein 13. Monatsgehalt stehen (was gerne mal als Weihnachtsgeld bezeichnet wird, weils meist im Dezember ausbezahlt wird), oder es ist eben eine in irgendeiner Form "freiwillige",
Wenn ich mir vorstelle wie mein Netto aussehen würde bei eurer 6% Versteuerungsteuerlich begünstigt![]()
Das ist nur freiweilig wenn's das bei euch sehr unregelmäßig und höchstens zum 2. mal in Folge gibt.Ist doch genau was ich geschrieben habe, diese Zahlung, die als Weihnachtsgeld bezeichnet wird, ist eine FREIWILLIGE Zahlung meines AG.
So wenig zahlen wir am Ende auch nicht, es sind nur die paar Sonderzahlungen bzw. das steuerbegünstigte Jahressechstel, was relativ attraktiv ist. Im Februar sind so bei mir von 10.3k Brutto 7.1k Netto übrig geblieben, im Juni auch ähnlich. So schaut es aber leider nicht immer aus und da das begünstige Jahressechstel mit dem Bonus und Urlaubsgeld ziemlich aufgebraucht ist, wird das Weihnachtsgeld bei mir normal versteuert, also mit 48%.Wenn ich mir vorstelle wie mein Netto aussehen würde bei eurer 6% VersteuerungIn DE machen Lohnabrechnungen einfach niemals Spaß.
Sind dann aber auch meistens keine Berufseinsteiger mehrHier sind ja zum Teil echte Traumgehälter zu sehen.
Ein Traum. Wenn ich mir hier meine Abgaben anschaueIm Februar sind so bei mir von 10.3k Brutto 7.1k Netto übrig geblieben,