[Sammelthread] Der Gehalts- und Arbeitsplatzthread

Ich bevorzuge in der Schweiz einkaufen zu gehen. Ja das mit den nervenden Schweizer und den Ausfuhrscheinen ist nicht besser geworden.

Die Sparbeiträge sind fix. Ja klar sind 6000€ ordentlich keine Frage, aber entsprechend ist auch der Arbeitstag länger....
Hab mit Arbeitsweg min. 53h. Geld ist nicht alles.

Restliches Geld geht für Reisen, Tagesgeld und Foto drauf.

Je mehr Geld man zur Verfügung desto mehr unnützes Zeug wird gekauft.

Edit: Netto-Einkommen aus der Schweiz sollte hier im thread eher als info dienen, da dies höher ist wie in D!
 
Zuletzt bearbeitet:
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uincom schrieb:
Was ist da jetzt verwerflich, wenn der Eindruck des eigenen Chefs, der einen seit Jahren kennt, wichtiger ist als ein 30 minütiges Vorstellungsgespräch? Im Zweifel verstellt man sich die halbe Stunde, so dass die Aussagekraft gegen Null geht.
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Verwerflich ist es wenn die Meinung des Chefs davon abhängt ob ihm jemand sein Dach deckt, das Auto repariert oder in den Freischichten mit den Führungsleuten feiern geht. Für den der es mitmacht gibts extra Lohnerhöhungen, kurzfristige Urlaube wenn am Wochenende zu heftig gefeiert wurde und andere Bonbons. Passiert bei uns im Betrieb alles, je größer ein Konzern desto mehr Apparatschiks.

Mich selbst betrifft es eigentlich nicht weil ich meine Arbeit mache und nach 8 Stunden nachhause gehe, wer wirklich Karriere machen will ist in solchen Systemen gezwungen mitzumachen.
 
Kann ich so unterschreiben.
Gibts bei uns ganz genauso, interessiert mich aber auch weniger, weil der Job nicht mein Leben ist :)
Unzufrieden kann sowas trotzdem machen, weil man dadurch oft unfähige Chefs hat, die auch nicht mehr vom Posten wegzukriegen sind (nicht durch mich, sondern durch fähige Chefs).
 
Inso schrieb:
Kann ich so unterschreiben.
Gibts bei uns ganz genauso, interessiert mich aber auch weniger, weil der Job nicht mein Leben ist :)
Unzufrieden kann sowas trotzdem machen, weil man dadurch oft unfähige Chefs hat, die auch nicht mehr vom Posten wegzukriegen sind (nicht durch mich, sondern durch fähige Chefs).
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Schliess ich mich auch an.
Man sollte sein Glück nicht vom Job abhängig machen. Sonst trägt man den Ärger mit heim.
 
Wenn einen der Job aber auch nicht ausfüllt mit Lebensqualität schwingt das ganze auch schnell in Frust um, der trotzdem zuhause verarbeitet wird.
Alles nicht so einfach, vor allem (bei mir) wenn man irgendwie das Gefühl hat einfach auf der Stelle zu treten. Ich hab das Gefühl seit man aus der Schule/Uni raus ist verblödet man komplett. Gerade Themen aus dem MINT sind halt überhaupt nicht mehr präsent
 
Zuletzt bearbeitet:
Joa so geht es mir auch. Ich habe auch das Gefühl ich verblöde immer mehr bei meiner aktuellen Arbeit.
 
das liegt aber auch daran weil es jetzt einfach routine ist was man macht.
in der schule kam ja ständig was neues auf das du dich konzentrieren musstest.
jetzt sitzt man seine 8 std ab, macht sein zeug und latscht heim.
nur wer ständig neue aufgaben bekommt oder abteilungen durchwechselt nach x wochen hat noch sowas wie abwechslung und weniger dummfick.
 
darum wäre ein Bürokaufmann niemals was für mich....immer der selbe Kram. Da lob ich mir den Entwicklungssektor, Autos Entwickeln sich immer weiter, es wird immer mehr, man muss immer umdenken...
 
Ich hatte auch solche Phasen bei meinem Aktuellen Projekt, meine Mitarbeiter zu motivieren war da nicht einfach.

Auch der Stress hat sich ins privat Leben nieder geschlagen... Ganz Normal.

Aktuell ist es sehr toll, wir haben ein paar Erfolge und die Software läuft wie sie soll.

Dennoch ist das sicher nix, was ich für immer machen möchte... Da sind noch Stufen für den Aufstieg offen...

Gesendet von meinem LYA-L29 mit Tapatalk
 
Meistens ist es doch auch im technischen Umfeld so das es irgendwann nur noch reine Führungspositionen gibt. Für mich wär das allerdings nix.
 
also als konstrukteur gibt es immer neue maschinen, neue ideen und neue herausforderungen, auch wenn 95% immer gleich bleibt. ist ein für mich gesunder mix. es gibt abwechslung, ohne das ich ständig neues lernen muss. ich habe mein grundwissen und lerne immer kleinigkeiten dazu, während die basis stimmt.
habe letztes jahr nach der insolvenz was komplett neues angefangen und sofort gemerkt, dass das nix für mich ist. als konstruktionsleiter von 6leuten zum technischen zeichnerlehrling in nen anderen bereich (gleiche bezahlung) war mir dann doch zu stark gefallen. nun wieder konstrukteur ^^
 
PayDay schrieb:
also als konstrukteur gibt es immer neue maschinen, neue ideen und neue herausforderungen, auch wenn 95% immer gleich bleibt. ist ein für mich gesunder mix. es gibt abwechslung, ohne das ich ständig neues lernen muss. ich habe mein grundwissen und lerne immer kleinigkeiten dazu, während die basis stimmt.
habe letztes jahr nach der insolvenz was komplett neues angefangen und sofort gemerkt, dass das nix für mich ist. als konstruktionsleiter von 6leuten zum technischen zeichnerlehrling in nen anderen bereich (gleiche bezahlung) war mir dann doch zu stark gefallen. nun wieder konstrukteur ^^
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das schon ein Heftiger CUT :fresse:

Ich würde nie mehr in meinem ganzen leben als einfacher Technischer Zeichner arbeiten xD
 
Wie? Du hast als Konstruktionsleiter genauso viel verdient wie als Azubi zum technischen Zeichner?
 
PayDay schrieb:
also als konstrukteur gibt es immer neue maschinen, neue ideen und neue herausforderungen, auch wenn 95% immer gleich bleibt. ist ein für mich gesunder mix. es gibt abwechslung, ohne das ich ständig neues lernen muss. ich habe mein grundwissen und lerne immer kleinigkeiten dazu, während die basis stimmt.
habe letztes jahr nach der insolvenz was komplett neues angefangen und sofort gemerkt, dass das nix für mich ist. als konstruktionsleiter von 6leuten zum technischen zeichnerlehrling in nen anderen bereich (gleiche bezahlung) war mir dann doch zu stark gefallen. nun wieder konstrukteur ^^
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zweites mal firma gewechselt?
 
blueheaven schrieb:
Wie? Du hast als Konstruktionsleiter genauso viel verdient wie als Azubi zum technischen Zeichner?
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ich tippe mal Abstellgleis mit der Hoffnung dass er wegen Unterforderung Kündigt, was ja auch eingetroffen ist?
 
achso

er war Konstruktionsleiter von 6 MA in Firma A, diese ging Insolvent. Nun hat er bei Firma B als Technischer Zeichner eine Ausbildung angefangen was ihm doch nicht zugesagt hat.
 
DonChulio schrieb:
achso

er war Konstruktionsleiter von 6 MA in Firma A, diese ging Insolvent. Nun hat er bei Firma B als Technischer Zeichner eine Ausbildung angefangen was ihm doch nicht zugesagt hat.
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nein...

ich habe madchbau studiert. da mach ich nix mehr lehre und schon gar nicht mehr technischer zeichner, welche ich ja selber lehren darf ^^

ich war in firma A konstruktionsleitung. diese ging insolvenz
ich bekam vom arbeitsamt ne tolle stellenausschreibung als "konstrukteur in der planung". die zeichneten dort nicht mit echten 3d modellen sondern in 2d und planungs 3d, welche halt für die dort notwendige arbeit je nachdem auch passend sein könnte. da ich den bereich nicht kannte, habe ich dann nur noch die zeichnungen der projektleiter gezeichnet auf nen rechner mit "tco 03" am monitor klebens. das waren rechner und zubehör, den eine jede vernünftige firma etwa 2010 oder früher allerspätestens aussortiert hätte. die zeichnungen waren vom abspruch etwa lehrling ende 1 lehrjahr, hardware hoffnungslos veraltet, büro völlig überfüllt, kollegen unmöglich.
ich bekam nen anruf, ob ich nicht wieder als konstrukteur im maschinenbau arbeiten möchte. nen kaffee später bin ich dann gewechselt - wo ich jetzt bin
 
Klingt ja echt schlimm... Aber hab von der AA jetzt auch nicht viel mehr erwartet...

Gesendet von meinem Pixel 3 XL mit Tapatalk
 
Ich weiß, das Thema BU hat hier eigentlich nichts verloren, allerdings wurde es hier immer diskutiert:

Ich kann meine monatliche Absicherungssumme auf 2.000 EUR erhöhen (zuvor 1.500 EUR), allerdings steigt die Prämie dann von 55 EUR auf 73 EUR.

Ist eine BU der Swiss Life (Metall Rente). Die weiteren Konditionen bleiben natürlich gleich (keine Karenzzeiten, keine abstrakte Verweisung, Laufzeit bis Renteneintritt, etc.).

Von den Zahlen hier finde ich es nicht zu viel. Das neue Angebot habe ich erhalten, da mein Gehalt seit Berufseinstieg (und BU-Beginn) um ca. 700 EUR netto gestiegen ist.
 
Hört sich ad hoc gut an, du muss noch jung sein oder :d.

Grüße Kazuja
 
Mein Angebot für 1500 Absicherung liegt bei 90 - das ist auch der Grund, warum es ein Angebot ist :fresse:

Wie seid ihr denn zu den Angeboten gekommen? Bei eraser offensichtlich über den AG, oder?
 
Ich habe meinen Vertrag bei der Swiss Life über CHECK24 abgeschlossen und bezahle in etwa das gleiche wie eraser.
 
Meine BU geht bis zum 63 Lebensjahr, kostet 50,76€ monatlich und abgesichert sind 1854€. Scheint also kein schlechtes Angebot zu sein.
Jährlich habe ich 3% Erhöhung drin, was ziemlich genau den jährlichen Tariferhöhungen entspricht. Kann ich natürlich jederzeit beenden, diese 3% Steigerung.
 
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Muss mich auch langsam mal drum kümmern, aber bin mir auch einfach nicht sicher ob ich wirklich bis 67 Jahre abschließen soll. Das erhöht die Preise halt extrem und eigentlich hatte ich gar nicht vor bis 67 zu arbeiten, sollte es bis dahin noch Altersteilzeitmodelle oder sowas in der Art geben.
 
Bei mir war entscheidend, dass bis 60 in jedem Fall das Haus abbezahlt ist und ich dementsprechend die BU ab dann kaum mehr brauche, da es bis zur Rente, falls es sowas da noch gibt, nicht mehr lange ist.
 
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ich zahlt glaub 24 euro im monat. müsste aber nochmal schauen wie hoch die ist.
 
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