[Sammelthread] Der Gehalts- und Arbeitsplatzthread

[Mustis]

Ist halt einfach irgendwas vorzuschlagen, wenn man es weder umsetzen muss noch die Konsequenzen trägt und einfach so tun kann, dass das die Probleme löst.

 

[Dave223]

Ich verstehe immer nicht warum es bei der Diskussion um CO2 Sparen immer heißt "jede Kleinigkeit zählt", bei der Steuer/Staatsausgaben aber nur gesagt wird "das macht ja nicht viel aus".

Und gerade Grundsicherung im Alter. Könnte man alles durchaus optimieren. Erster Schritt wäre, es gibt nur eine Stelle. Sprich Wohngeld/Bürgergeld/Kinderzuschlag/Grundsicherung im Alter kommt von einer Behörde. Das würde die Bedürftigen entlasten und aber auch in der Verwaltung massiv einsparen.

Btw, bin mal gespannt, ab April bin ich in der Firmus, mal sehen wie viel mehr Netto tatsächlich Rum kommt

 

[jurke]

Weil ich es gerade vorhin erwähnt habe, es gibt ganz brühwarm die Schlichtungsempfehlung für den Tarif TVÖD Bund/VKA.
Ich kopiere das einfach mal hier rein.

• Laufzeit: 27 Monate - 01.01.2025 - 31.03.2027
• Entgelt:
  • 01.04.2025: +3,0%, mindestens 110 €
  • 01.05.2026: +2,8%
• Erhöhung der Jahressonderzahlung ab 2026:
  • VKA:
    • 85% in allen Entgeltgruppen
    • E 1 bis E 8 nur BT-K und BT-B
      
      : 90%
  • Bund:
    • E 1 bis E 8: von 90% auf 95%
    • E 9a bis E 12: von 80% auf 90%
    • E 13 bis E 15: von 60% auf 75%
• 3 zusätzliche Urlaubstage gegen freiwillige Verringerung der Jahressonderzahlung möglich, außer BT-K und BT-B
  
• zusätzlicher Urlaubstag ab 2027 für alle Beschäftigten
• freiwillige Erhöhung der Wochenarbeitszeit auf bis zu 42 Wochenstunden möglich
  das Entgelt erhöht sich entsprechend zuzüglich eines Zuschlags auf das Tabellenentgelt der Stufe 3 der jeweiligen Entgeltgruppe:
  • E 1 bis E 9b: 25%
  • E 1 bis E 9b: 10%
• Erhöhung Zulage für Schichtarbeit von 40 € auf 100 € zum 01.07.2025
• Erhöhung Zulage für Wechselschichtarbeit auf 200 € zum 01.07.2025
• Angleichung Unterschiede Tarifgebiete West und Ost im Bereich des Bundes
• Auszubildende, Studenten, Praktikanten:
  • 01.04.2025: +75 €
  • 01.05.2026: +75 €

Öffentlicher-Dienst.Info - TVöD - Tarifrunde 2025

TVöD - Tarifrunde 2025

oeffentlicher-dienst.info

Mal schauen, was verdi und die Arbeitgeber mit machen...

 

[Tundor]

mal sehen wie viel mehr Netto tatsächlich Rum kommt

vor, oder nach der nächsten Erhöhung?

 

[[mv]payne]

Dann hast du "progressiv" definitiv nicht verstanden... Denn da gibt dann nur einen Höchststeuersatz und einen "Zuschlag". Der Höchststeuersatz ist in DE historisch niedrig.

Alle gleichmäßig anzuheben macht eine ohnehin schon progressive Kurve nicht mehr oder weniger progressiv als nur einen Teil davon anzuheben. Selbst alle Sätze progressiv anzuheben wäre für die oberen Stufen noch fairer als nur die höchsten Stufen zu berücksichtigen.

Nö. Ich habe nur vorgeschlagen, mal woanders hinzusehen, damit man mal versteht, wo wir in DE stehen. Darauf hin wurde ein Tabelle gepostet,

Doch, das eine in Wort und das andere in Bild. Du hast definitiv damit angefangen. Schreibst ja selber.

 

[Gekko86]

Rum kommt

Aus der Hausbar
Bin auch gespannt was bei der HKK Rumkommt, wird sich mit den Erhöhungen der Versicherung wegen Rabatt fast ausgleichen, aber theoretisch sinds 100€ mehr

 

[Teppich16]

@jurke
Das liest sich nicht einmal soo schlecht.
Letztes Mal wurde die Empfehlung angenommen von beiden Seiten.
Jetzt bin ich mal gespannt. Vor allem Verdi traue ich zu, dass sie die Erhöhung der JSZ gegen minimal mehr Sockel eintauschen.

 

[jurke]

Ich denke in Anbetracht der jeweiligen Forderungen/Aussage, trifft's in etwa das, was auch vergangene Tarifverhandlungen brachten. (Ich glaub so grob 40% der Gewerkschaftsforderungen.)
Ich fände es akzeptabel.
Das die Erhöhung der JSZ auch Teil ist, finde ich explizit gut. Wäre schön, wenn das bleibt.

 

[sunshine]

Da hier die Frage kam: Ja, weiterhin im Software-Vertrieb. Als Firstliner bin ich das Gesicht zum Kunden, meistens SVP- und C-Level. Ob das gerecht ist? Vermutlich nicht, aber nehmen würde es ohnehin beinahe jeder, wenn es sich anböte.

Einen Porsche gibt es auch nicht. Wir haben nur ein Auto (Firmenwagen). Das Polster ist mit dem Hauskauf aber geschrumpft und wächst jetzt wieder. Sonderzahlung, ETFs und ein Hobby (Heimkino) hat auch gut was gekostet die letzten Monate.

 

[Slezer]

Eine Frage habe ich zu deiner Rechnung.

Für mich (ich habe nur einen Hund) hören sich 79cent die "tüte" so ziemlich nach "scheiß Futter" an

 

[i-B4se]

3k Netto und man kommt so gerade über die Runden ...

 

[Slezer]

Unsere Miete ist mit 580€ warm noch ok,

?

 

[Tundor]

Ich hab 2.400€ Fixkosten, aber alleine meine Miete sind schon 1.800€. Keine Ahnung wie man mit 3.000€ bei 580€ Warmmiete nicht gut leben kann?

 

[thom_cat]

ufff... da ich gerade keine zeit habe, schliesse ich bis morgen mal zu.

mal sehen was ich dann hier machen werde.

 

[thom_cat]

zur info: posts wurden soweit entfernt, nach interner abstimmung bleibt hier bis montag geschlossen.

 

[thom_cat]

Weiter geht’s, benehmt euch!

 

[DonChulio]

Also mir brechen diese Mikrotransaktionen immer das Genick Hier mal ein Kaffee To-Go, da mal ein Stück Pizza in der City.

Könnt so kotzen, bin ja zu COVID über 1 Jahr in 100% Kurzarbeit gewesen. Wurde dann nach 1 weiteren Jahr gekündigt, weil keine Aufträge da waren. Nun hatte ich mal 3 Jahre ruhe und schwups schlittere ich in die nächste Kurzarbeit...zumindest nicht 100%. Scheiss Automobilbranche....liegt so am Boden....wäre ich doch bloß ITler geworden...

 

[VorauseilenderGehorsam]

wäre ich doch bloß ITler geworden...

Ja, ich bin sicher, jeder ITler ist unendlich glücklich mit seinem Job 🤗

 

[Tundor]

Ich glaube es gab kaum nen Bereich im IT wo in den letzten 3 Jahren nicht auch massiv Leute rausgeworfen wurden, sicher ist man in keiner Branche ...

 

[drunkenmaster]

Perfekte Zeit um nebenbei eine Weiterbildung zu starten. Techniker, Studium, techn. Betriebswirt. Whatever.

 

[DonChulio]

Naja ich denk mal Scrush arbeitet sich auch nicht kaputt und hat nahezu das selbe Gehalt wie ich und bei weitem nicht so eine Verantwortung.

Aber gut, es gibt auch Fachidioten die es nicht mal auf die Kette kriegen eine Webcam beim Kollegen am PC zu installieren....nach 3 Std. entmutigt aufgegeben....was eine 1A Dienstleistung aus diesem Systemhaus.

@drunkenmaster
Und die Weiterbildung zum Techniker bringt mir genau was in dieser Situation?

 

[Tundor]

Naja ich denk mal Scrush arbeitet sich auch nicht kaputt und hat nahezu das selbe Gehalt wie ich und bei weitem nicht so eine Verantwortung.

Arbeitest du dich denn kaputt? Über Scrush haben hier alle gelacht, weil er ständig den Job gewechselt hat. Aber das Ergebnis sieht man ja. jetzt passt scheinbar alles. Zumindest bin ich noch über keine neue Wechselstaffel informiert worden

 

[drunkenmaster]

@drunkenmaster
Und die Weiterbildung zum Techniker bringt mir genau was in dieser Situation?

Du hast Zeit dich damit zu beschäftigen und hast am Ende nen Zettel mit höherer Qualifikation die dich befähigt Jobs zu machen die nicht direkt auf der Abschussliste stehen.

 

[DonChulio]

Arbeitest du dich denn kaputt? Über Scrush haben hier alle gelacht, weil er ständig den Job gewechselt hat. Aber das Ergebnis sieht man ja. jetzt passt scheinbar alles. Zumindest bin ich noch über keine neue Wechselstaffel informiert worden

frag besser nicht....Rumpimmeln und EIerschaukeln ist das hier definitiv nicht...jetzt gerade Seit langem das erste mal wieder ne viertel/halbe Std mal ruhe zum hier stöbern....eiegntlich hab ich die Zeit nicht...bin aber gerade nicht Motiviert

@drunkenmaster
Macht in dem Fall keinen Sinn, da ich schon auf einer Position bin die man EIGENTLICH nur mit mindestens Techniker, eher ING kriegt. ALlerdings ist Projektleiter (zumindest in der Konstellation in diesem Unternehmen) ein absolut behinderter Job. Man muss schon extrem auf Selbstgeisselung stehen um das hier so mitzumachen^^

EIgentlich ist meine Passion Entwicklung....allerdings aktuell quasi unmöglich weil Branche TOT.

 

[YoJo]

Klingt jetzt echt böse aber mehr als mimimi lese ich da nicht raus.

Denkst du wir pimmeln hier alle 8h Stunden jeden Tag herum? Jeder von uns hat sein Päkchen zu tragen und wünscht sich an manchen Tagen in einem anderen Büro zu sitzen. Ich empfehle dir solche Auskotzposts auch bewusst so zu benennen, das stoßt zumindest bei mir auf größeres Verständnis.

 

[drunkenmaster]

frag besser nicht....Rumpimmeln und EIerschaukeln ist das hier definitiv nicht...jetzt gerade Seit langem das erste mal wieder ne viertel/halbe Std mal ruhe zum hier stöbern....eiegntlich hab ich die Zeit nicht...bin aber gerade nicht Motiviert

@drunkenmaster
Macht in dem Fall keinen Sinn, da ich schon auf einer Position bin die man EIGENTLICH nur mit mindestens Techniker, eher ING kriegt. ALlerdings ist Projektleiter (zumindest in der Konstellation in diesem Unternehmen) ein absolut behinderter Job. Man muss schon extrem auf Selbstgeisselung stehen um das hier so mitzumachen^^

EIgentlich ist meine Passion Entwicklung....allerdings aktuell quasi unmöglich weil Branche TOT.

Mag sein das du in deiner Bude auch ohne Papier auf so eine Stelle kommst, in Unternehmen die man als gute Arbeitgeber bezeichnen würde kommt man normal ohne sowas nicht sein,. Und man will ja auch nicht bis zur Rente in so nem Ausbeuterbetrieb arbeiten. Aber musst du wissen.

 

[Tundor]

Seit langem das erste mal wieder ne viertel/halbe Std mal ruhe zum hier stöbern....

Ich dachte ihr habt Kurzarbeit, oder hab ich das falsch interpretiert?

Macht in dem Fall keinen Sinn, da ich schon auf einer Position bin die man EIGENTLICH nur mit mindestens Techniker, eher ING kriegt. ALlerdings ist Projektleiter (zumindest in der Konstellation in diesem Unternehmen) ein absolut behinderter Job. Man muss schon extrem auf Selbstgeisselung stehen um das hier so mitzumachen^^

Ich weiß nicht wie das in deinem Job mit zertifkaten und Titeln ist, aber ich würde empfehlen nicht nur an den aktuellen AG zu denken sondern einfach das zu machen was dir hilft in Zukunft da hinzukommen wo du gerne sein möchtest. Wenn das, was du jetzt machst alles ist, dann musst du natürlich nichts mehr tun. Beschwerden helfen dann aber auch nicht.

Ich glaube irgendwie wir hatten die selbe Diskussion vor deinem letzten Jobwechsel, kann das sein?

 

[flyingjoker]

Also mir brechen diese Mikrotransaktionen immer das Genick Hier mal ein Kaffee To-Go, da mal ein Stück Pizza in der City.

Könnt so kotzen, bin ja zu COVID über 1 Jahr in 100% Kurzarbeit gewesen. Wurde dann nach 1 weiteren Jahr gekündigt, weil keine Aufträge da waren. Nun hatte ich mal 3 Jahre ruhe und schwups schlittere ich in die nächste Kurzarbeit...zumindest nicht 100%. Scheiss Automobilbranche....liegt so am Boden....wäre ich doch bloß ITler geworden...

Bei Microtransaktionen muss man aufpassen, ich habe in den letzten 14 Tagen auch 300€ dafür ausgegeben, und jetzt kommen bald die Ferien und es ist weniger Geld in der Kasse.

 

[Scrush]

Arbeitest du dich denn kaputt? Über Scrush haben hier alle gelacht, weil er ständig den Job gewechselt hat. Aber das Ergebnis sieht man ja. jetzt passt scheinbar alles. Zumindest bin ich noch über keine neue Wechselstaffel informiert worden

alles tutti wenn Verdi sich noch mal ins Zeug legt, siehts finanziell in den kommenden Jahren ziemlich positiv aus.

Ich schmeiße aktuell die Benutzerverwaltung alleine da mein Kollege wegen eine Krebs OP seit August außer Gefecht ist und voraussichtlich ab Mai wieder da ist.

Konkret sieht mein Tag grob wie folgt aus:

- Zwischen 7 und 8 uhr tanze ich an und log mich ein. Kriege 10 Minunten geschenkt wegen Laufweg vom Parkhaus zum Arbeitsplatz.
- Ich habe in der Regel die Hotline und nehme mal die ersten Themen auf.
- Schnapp mir ein paar Mails/Tickets und arbeite die ab
- Mache nebenbei 1st und 2nd level Anfragen weil die Kollegen hier teilweise nur noch handys bedienen können.
- Gebe ein paar neue Smartphones raus und nehme entgegen.

- Wenn "eine Lage" (Größerer Polizeieinsatz z.b. wegen Mord oder Ereignisse ist muss ich adhoc ein paar Dinge einrichten und leute in Absprache Berechtigen.

- Aufgrund diverser Vorfälle bekommen die Kollegen nur die Berechtigungen, die sie für Ihre Arbeit auch wirklich brauchen. Aufgrund der Tatsache, dass Kollegen sehr oft die Abteilungen und Bereiche wechseln/durchlaufen, fällt hier eine Menge Mengen Klickarbeit an, die zwar wichtig ist aber auch sehr monoton sein kann. Aber gut, sowas gibts bestimmt in fast jedem Job.

- Für einige Berechtigungen müssen wir uns nach Wiesbaden wenden und dort machen lassen. Da erstelle ich dann Tickets und warte auf die Rückmeldung.

Aktuell bin ich dran, dass ich die Kollegen auf einen neuen Prozess für die Änderungsanzeigen trimme. Das ist ein Formular auf dem die Berechtigungen angekreuzt werden, die Kollege X bekommen soll. Das war als ich hier angefangen habe zwar auch schon da aber das wurde teilweise nach Gefühl Anfragt und von uns nach Ermessen und Gefühl gesetzt. Das hat jetzt ein Ende uns es gibt nur 2 Wege und eine spezielle Form wie die Anzeige uns erreichen muss. Das hat auch den Hintergrund da im Hintergrund an einer digitalen Berechtigungslösung gearbeitet wird die dann irgendwann im kommenden jahr hoffentlich Einsatzbereit ist. Das machen aber andere Kollegen. Wir liefern nur Informationen, Wünsche, Verbesserungen und helfen bei der Struktur.

Im Grunde ist das aktuell mein tägliches doing bis mein Kollege wieder im Dienst ist. Dann muss ich Ihn mal auf den neusten Stand bringen.

Und ab und zu steh ich für ein Fussball bei Fuß.

- Antanzen, einloggen, Verpflegungspaket abholen, ins Stadion fahren, aufschließen, Technik prüfen, warten bis die Kollegen da sind und schauen das alles läuft, zurück ins Büro warten oder im Stadion das Spiel schauen und am ende auf die Entlassung warten

 

[Bytexivex]

sicher ist man in keiner Branche ...

Infrastruktur bauen, da gibt's bis zur Rente genug zu tun.