[Sammelthread] Der Gehalts- und Arbeitsplatzthread

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@Nubert ist ja okay, dass das für dich in Ordnung geht. Aber wenn ich von mir ausgehe, ich hab seit über 20 Jahren mit Depris zu kämpfen, wenn mir mein Arbeitgeber auch noch ständig auf die Finger schauen würde, oder jeden Toilettengang schriftlich festhält, würden sich meine Arbeitsleistung und mein persönliches Empfinden vollautomatisch runterschrauben.

Ein Arbeitgeber sollte alles tun, um gute Arbeitnehmer zu halten. Wenn er letztgenannte unter Druck setzt, versaut er diese aber nachhaltig.
 
Nubert: der Traum-MA eines jeden AG's
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Wie ich vor ein paar Wochen schon einmal geschrieben hab, wenn die Arbeit erledigt ist, sollte es für den Arbeitgeber ja auch kein Problem sein, wenn ich ein bisschen privat im Internet surfe. Aber auch wenn ich nichts "zu verstecken" hab, wenn alles mitprotokolliert wird und gegen einen verwendet werden kann, hat man immer ein ungutes Gefühl dabei. Leben und leben lassen. Wenn der Arbeitgeber die Freiheiten des Arbeitnehmers immer weiter einschränkt, darf er sich auch nicht wundern, wenn auch nichts zurückkommt. Also dass der Arbeitnehmer nicht kurzfristig für Wochenendarbeiten verfügbar ist usw.
 
shinin schrieb:
Sehr witzig und teilweise auch wahr: Geschönte Stellenausschreibungen: Sprechen Sie Arbeitgeberisch?
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Sehr schön, musste gut Schmunzeln.

PS:
ich darf surfen und Gleitzeit machen so viel ich will, mit 2 Einschränkungen:
1) die Arbeit muss in der Zeit gemacht werden wie die Kollegen mein Ergebnis brauchen. Verzögerungen müssen rechtzeitig angemeldet werden, um Kunden über die Verzögerung zu informieren.
2) Kernarbeitszeit ist 9-15 Uhr. In der Zeit habe ich erreichbar zu sein.

Am Ende stinknormale Projektarbeit.
Es gibt Phasen vor Deadlines und Milestones da wird nicht gesurft, es gibt Phasen nach Deadlines und Milestones da ist chillimilli.

Und wie das so in Projekten ist die durch verschiedene Abteilungen hintereinander durchrollen: irgendwo macht immer einer chillimilli.

Im Leben würde ich nicht darauf kommen mir aus Missgunst gegenüber meinen Kollegen eine Effizienzüberwachung am Arbeitsplatz zu wünschen.
Wenn ne Führungskraft das nicht mitbekommt was seine Teammitglieder leisten/nicht leisten und entsprechende Boni/Zulagen/andere goodies nicht angemessen verteilt ist das einfach kein Laden wo ich arbeiten will. Ich strampel mich doch nicht überdurchschnittlich ab wenn's für mich eh nichts bringt? Dann lieber weiter chillimilli mit ein paar vorübergehenden Stressphasen.
 
Zuletzt bearbeitet:
und die karrieremenschen die in der firma nicht mehr weiterkommen bzw. denen eine grenze gesetzt worden ist.
 
2k5lexi schrieb:
Wenn ne Führungskraft das nicht mitbekommt was seine Teammitglieder leisten/nicht leisten und entsprechende Boni/Zulagen/andere goodies nicht angemessen verteilt ist das einfach kein Laden wo ich arbeiten will. Ich strampel mich doch nicht überdurchschnittlich ab wenn's für mich eh nichts bringt? Dann lieber weiter chillimilli mit ein paar vorübergehenden Stressphasen.
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Das Problem ist doch, das die Führungskräfte das meist auch garnicht sehen wollen.
Was wirklich helfen würde, für die Gleichberechtigung, wäre die Gehälter offen zu legen.
Dadurch würde weniger Missgunst entstehen - weil jeder schauen kann, was er im Vergleich verdient und leistet.

Wenn man so im nachhinein mitbekommt, das man als IT'ler sich auch am WE den Arsch aufreist, damit die Bude weiterläuft, und sonst schaut das die Verfügbarkeit hoch ist und geht mit 38k nach Hause, während die Sekretärin als Halbtagsstelle 60k + Firmenwagen bekommt, weil Sie sich vom Chef pimpern hat lassen... sorry...
Da kommt eben unmut auf
 
Solange der oberste Chef nicht möchte, dass die Gehälter alle fair und gerecht verteilt sind und ausreichend hoch sind, wird sich da nix ändern.

Interessiert die meistens aber nicht, die eigenen Taschen sind ja voll genug.
 
Hier kann eh jeder erzählen was er verdient, überprüfen kann es eh keiner.

Aber die mit der größten fresse kriegen oft am wenigsten 😆

Auch fallen eh immer die gleichen unangenehm auf. Aber auf kurz oder lang erledigt sich das dann eh von selbst 😅
 
Ich weiß dass ich sicher nicht die steilste Karriere hinlege, das geht besser wenn man es drauf anlegt. Mit geht es darum meinen Lebenslauf, der sowieso mehr oder weniger öffentlich ist, mit ein paar Zahlen und Entgeltgruppen zu füttern um Leuten die jünger oder unerfahrener sind zu helfen einen realistischen Blick zu entwickeln.
Und darum meine Motivation und Erfahrungen mit Jobwechsel dazustellen, evtl um anderen diesen Schritt zu vereinfachen/zu ermöglichen.

Wenn ich in einem anonymen Raum über Gehalt Lügen müsste würde das mein Ziel und meine Motivation ad absurdum führen.
 
Wenn man hier eine Weile mitliest, merkt man schnell, ob Jemand tatsächlich einen gut dotierten Job hat, auf inhaltliche Fragen dazu eingeht und kompetent ist, oder ob er nur trollt. Warum springt man dann über jedes Stöckchen, das er hin hält?
 
Es darf jetzt auch mal wieder gesittet zum Kern des Themas gekommen werden.

Diese "Schlammschlacht" ist einfach nur über.

Man möge die (teils arroganten) Trolle nicht füttern, sonst artet das nur aus.
 
THK schrieb:
Wenn man hier eine Weile mitliest, merkt man schnell, ob Jemand tatsächlich einen gut dotierten Job hat, auf inhaltliche Fragen dazu eingeht und kompetent ist, oder ob er nur trollt. Warum springt man dann über jedes Stöckchen, das er hin hält?
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Mir ist relativ egal, wieviel Geld der liebe Nubert verdient. Er führt sich hier auf, wie ein Assi und während das in manchen Branchen durchaus zu Erfolg führen mag, wird halt damit sein reales Leben am Ende mit seinem Auftreten auch bei uns eher sozial sehr arm sein – in jedem Musikverein, in dem ich bin, haben Leute, die so auftreten, z.B. kein besonders gutes Standing :). (gleiches gilt übrigens für den anderen Experten, der auch mal wieder aufgeschlagen ist; der versucht sich zumindest noch an Argumenten, die über Kollegah-style "Isch ficke disch mit meinem Cash, du Homo ey" hinausgehen...
 
  • Danke
Reaktionen: THK
THK schrieb:
Wenn man hier eine Weile mitliest, merkt man schnell, ob Jemand tatsächlich einen gut dotierten Job hat, auf inhaltliche Fragen dazu eingeht und kompetent ist, oder ob er nur trollt. Warum springt man dann über jedes Stöckchen, das er hin hält?
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Ich persönlich weiß im Internet oft nicht ob die Leute trollen oder ob das alles "echt" ist. Bin da häufig echt ratlos. So auch in diesem Fall hier.
 
Meine Güte, da liest man mal nicht mit und schon gehts hier rund und die Mods müssen eingreifen.

Um mal zum Thema zurück zu kommen. Eventuell winkt bald eine Gehaltserhöhung, der Einsatz und die guten Ergebnisse werden wahrgenommen (Ergebnis ob es sie gibt wird noch mitgeteilt). Ist nicht selbstverständlich, da wegen Corona doch ein paar Aufträge weggebrochen sind. So blieb aber Zeit intern Prozesse zu schärfen und zu verbessern. :bigok:
 
Niggi schrieb:
Um mal zum Thema zurück zu kommen. Eventuell winkt bald eine Gehaltserhöhung, der Einsatz und die guten Ergebnisse werden wahrgenommen (Ergebnis ob es sie gibt wird noch mitgeteilt). Ist nicht selbstverständlich, da wegen Corona doch ein paar Aufträge weggebrochen sind. So blieb aber Zeit intern Prozesse zu schärfen und zu verbessern. :bigok:
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Bei mir nicht nur eventuell, die Umschläge sind schon da - somit komme ich dann ab diesen Monat auch in eine Gehaltsklasse, die man mir nicht glauben würde, wenn ich sie hier kundtun würde :d

EDIT:
Verlesen, bin ich doof :fresse:
 
Zuletzt bearbeitet:
Nubert schrieb:
Trollen macht doch Freude, sieht man doch hier, ich schmeiß die Stöckchen und die Hündchen stürzen sich drauf 😂

Man kann hier schreiben was man will, es wird immer einen gebe der damit nicht klar kommt, aber hier gibt es nur schwarz weiß und viele Hobby Psychologen, die lesen zwei Sätze und kennen dein soziales Verhalten, oh man ist das köstlich heute.
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Muss ich das so verstehen dass all deine Beiträge und die häufigen Auseinandersetzungen hier im Thema von deiner Seite aus Fake sind? D.h. du setzt hier eine zweite Persona auf und gibst dann Mal richtig Gas und schaust was passiert?

Ernsthaft?

Edit: Olaf, lach mich nicht aus. Ehrlich, ich checke es nicht...
 
War zwar eh offensichtlich aber immerhin gibt Nubert offen zu, dass er hier trollt und Leute gezielt triggert.
 
Manche müssen nur schauen dass sie nicht zu oft zu grün anlaufen und zu sehr am Backpfeifenbaum rütteln, könnte sonst passieren dass sie als Troll gebrandmarkt werden und aus dem Thread fliegen...

Trolle müssen leider draußen bleiben.

Und alle anderen:
Nicht den Troll füttern.
 
Warum geht ihr noch auf ihn ein? Verschwendete Lebenszeit. Ist doch mittlerweile immer das gleiche Spiel.
 
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