[Sammelthread] Der Gehalts- und Arbeitsplatzthread

Kontaktverbot erwirken?
 
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schwierig, wenn ein richter bereits die menge und dauer der besuchskontakte festgelegt hat.
 
Respekt Payday, was du da auf dich nimmst. Kann nicht jeder von sich behaupten.
 
Einkommen bei A4 Besoldung und Unterkunft etwa 1860€ netto (41h/Woche und 30 Tage Urlaub)

Fahrtkosten ~370€ (BC100 Einmalzahlung)
Versicherungen ~45€
Handy&Tablet ~55€
Netflix&Spotify ~10€
Essen ~200€
Freizeit, Kleidung etc ~180€
Sparbuch 500€
Mittelfristig sparen 500€ (Urlaub, größere Anschaffungen etc)

Das Kindergeld geht an meine Eltern da ich jedes Wochenende zu Hause bin
 
Es ist nicht (mehr?) an das Einkommen sondern an das Alter (max bis auf Ausnahmen 25 Jahre) und daran gekoppelt, dass man sich in der Ausbildung befindet.
 
eraser777 schrieb:
Wenn jetzt Auto und Wohnung dazu kämen bliebe aber nicht viel über.
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Na so darfst du das nicht rechnen ;)
Wenn ich ne Wohnung hätte, dann in der nähe der Kaserne und dann wären auch die 370€ BC Kosten weg, außerdem hätte ich auch mehr Netto denn unsere Unterkünfte sind mitnichten gratis
sondern kosten grob überschlagen um die 150€.
Oder ich wohne nicht in der Nähe der Kaserne, hole die Wohnung vor der nächsten Versetzung und werde Trennungsgeld Empfänger.
Aber im Studium hab ich 25qm für mich alleine, ohne Nebenkosten für eben die 150€ und das in München^^
 
Mache auch mal mit

Einnahmen:
Hauptjob ca. 2570€ netto, Nebenjob ca. 250€, zusätzlich umgerechnet ca. 200€ pro Monat Steuerrückzahlung = ca. 3020€ gesamt

Ausgaben:
Miete: 380€
Nebenkosten: 110€
Strom: 35€
Versicherungen (Haftpflicht, Hausrat, Rechtsschutz): ca. 22€
Rundfunk: 17€
Streaming-Abos: 10€
Stellplatz Auto: 20€
Steuer, Versicherung Auto: 64€
Diesel: 170€
Essen/Trinken: 200€
Vertrag Mobil: 15€
Vertrag Festnetz: 35€
Hobby/Sport/Spaß: 200€
Fitnessstudio: 33€
Semesterbeitrag: 40€
Trinken/Essen gehen: 150€
= ca. 1500€

Sollte also ca. die Hälfte übrig bleiben. Realistisch sind es wohl ca. 1000€ nach Urlaub, Anschaffungen, etc. Davon werden 750€ in ETF gespart, 250€ auf Tagesgeld
 
2570€ netto und Student?
 
warum denn noch ein nebenjob? alter mir reichen die 40 stunden prob woche völlig :fresse:
 
Kann ja wie zuletzt erwähnt sowas wie DJ sein, was eigentlich eher ein Hobby ist, wo aber auch noch ein paar Taler reinkommen. Wenn man mich für meine Hobbies bezahlt, kann ich das auch als 50h-Woche verbuchen :D
 
Sry für die Offtopic, aber für was wurde der jetzt eigentlich gesperrt?
 
Letzte Woche hat mich eine Recruiterin auf LinkedIn angeschrieben, weil ich gut für die Stelle passen würde, für die sie momentan jemanden suchen (passiert eh alle paar Tage einmal). Ich hab ihr dann gesagt, dass ich momentan zufrieden mit meinem Job bin und das Angebot dankend abgelehnt. Sie hat aber keine Ruhe gegeben und gemeint, sie würde trotzdem gerne einmal unverbindlich mit mir reden. Morgen am Nachmittag haben wir also ein Telefonat geplant.
Bin schon gespannt, was sie mir anbieten würden. Damit es für mich interessant wäre, müssten sie aber schon ein verdammt gutes Angebot machen, da die Firma etwa 200km von mir entfernt ist, ein Umzug wäre also auch nötig. Außer man kann sich auf permanentes Homeoffice einigen, davon gehe ich aber nicht aus. Und ich kann mir auch nicht vorstellen, dass sie mir überhaupt so viel bezahlen wollen, wie ich in meinem aktuellen Job verdiene.

@meister. Soweit ich das mitbekommen hab, hat er mehrere Verwarnungen von der Moderation bekommen, weil sein Verhalten bzw. seine Art einfach unter aller Sau war. Irgendwann war es dann zu viel und er wurde endgültig gebannt. Einen einzigen Hauptgrund, der den Ban veranlasst hat, hat es nicht gegeben.
 
Zuletzt bearbeitet:
Die Recruiter sammeln idR nur Daten und Profile der Kandidaten ein, daher lieber etwas geizen mit dem was du der Tante bereitstellst...
 
Vorallem keinen CV rausgeben bevor du nicht 100% weisst dass dich eine Stelle interessiert.
Unseriösere "Recruitern" leiten CVs sonst auch gern mal ohne Absprache weiter.

Hab es bisher 2 mal probiert über Recruiter einen breiteren Blick auf den Markt zu bekommen.
War ein totaler Reinfall.
Du bist oft limitiert auf deren "Portfolio" aka wer zahlt am schnellsten und am meisten.
Die guten Unternehmen, zB das in dem ich jetzt arbeite, arbeiten nicht mit Recruitern.
Da musst du viel Glück dass sich die Interessen überlagern.
 
Ist eine Firmeninterne Recruiterin, bzw. "Talent Acquisition Manager", ich hab also nicht so viel Angst, dass meine Daten quer um die Welt herumgeschleudert werden.
 
Haha, danke. Einer der Nachteile wenn man seit ~15 Jahren für die selbe Firma arbeitet und der letzte Lebenslauf von 2002 ist... :vrizz:
 
Spricht ja auch irgendwo für dich, wenn du lange in einem Unternehmen bleibst.


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Können wir ja nicht einschätzen, ob es für ihn oder gegen ihn spricht :D
 
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